1月23日，軸研所召開2023年度基層黨組織書記黨建述職評議考核會，深入學習貫徹習近平總書記關于黨的建設的重要思想，總結工作、交流經驗，推動基層黨建責任制落細落實。公司黨委領導班子成員、黨支部（總支）書記、委員和黨員代表40余人參會。

會上，各黨支部（總支）書記圍繞理論學習、黨建業務融合、標準化建設、特色亮點、存在問題及下一步工作計劃等方面逐一述職。公司黨委書記、董事長高元安認真聽取并逐一點評，說成績、講不足，提要求、論方法。與會人員認真進行現場打分測評。

會議指出，各黨支部（總支）以深入開展主題教育為動力，較好完成各項規定動作，創新開展各項特色活動，基層黨建工作取得新進展。就進一步抓好基層黨建工作，切實提升黨建工作質量和水平，高元安提出三點要求。

一是強化政治意識，扛牢管黨治黨政治責任。要把政治建設擺在基層黨組織建設的首位，嚴肅黨內政治生活，強化黨的創新理論武裝，從系統謀劃部署、加強統籌推進、嚴格監督檢查等方面一體發力，抓實抓細基層黨建工作。要自覺加強黨建業務理論和經營管理知識的學習，把握規律、統籌謀劃、破解難題，實現基層黨建工作和生產經營工作新突破。要以強烈的擔當精神抓落實，及時把上級黨組織的各項要求轉化為自身工作任務，轉化為全體黨員努力的目標，為黨建和生產經營各項工作順利開展履職盡責。

二是樹牢初心使命，在高質量發展中積極作為。要把捍衛“兩個確立”、做到“兩個維護”落實到聚焦主責主業，落實到推動公司高質量發展的重大項目、重點工程、重要工作中，堅持新發展理念，融入新發展格局。要進一步增強政治敏銳性和政治鑒別力，引導廣大員工懂政策、曉要求、知形勢、明任務、勇擔當、重落實，激發組織活力，提升隊伍能力。要強化黨風廉政和工作作風建設，切實履行“一崗雙責”，密切關注違反中央八項規定精神和違反公司規章制度要求的問題行為，提高全員遵規守紀、合規經營意識。要高度關注意識形態、安全、質量、保密等領域容易誘發重大突發事件的敏感因素、傾向性問題，提升應對和化解風險的本領，形成共促高質量發展的強大合力。

三是提升黨建實效，全面推進黨建業務融合。要圍繞經營目標抓黨建，準確把握形勢，全面分析研判，細化各項工作方案，狠抓工作落實。要圍繞互促提升抓黨建，扎實推進黨支部“標準化”建設，深化“三原色”班組建設和“雙創”活動，聚焦發展痛點難點，開展破解難題、打破瓶頸的團隊攻關、打擂爭先活動。要圍繞員工隊伍建設抓黨建，突出價值創造和多勞多得導向，讓員工與企業結成命運共同體，在關心、關愛員工方面出實招、辦實事，提高員工的認同感、收獲感、幸福感，營造向上向善的文化氛圍。

會議強調，要把貫徹落實黨的二十大精神和做好主題教育收官作為首要政治任務，把貫徹落實上級和公司黨委決策部署作為重點，把廣大黨員干部和員工群眾思想和行動統一起來，堅持穩中求進、以進促穩、先立后破總基調，提前謀劃工作措施，著手布局工作安排，確保年前節后各項工作有條不紊，為2024年開好局起好步奠定堅實基礎，為全面完成年度各項目標任務提供堅強組織保證。

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