文章出處：公司新聞 網(wǎng)責任編輯： 洛陽軸承 閱讀量： 發(fā)表時間：2021-10-26 17:44:53
2020年12月24日，全國企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果審定委員會發(fā)布了第二十七屆全國企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果的通知，由洛陽軸承研究所有限公司（以下簡稱軸研所）組織申報的《軸承科研院所科技領軍使命驅動的轉型升級》獲得二等獎。
全國企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果審定工作由全國企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果審定委員會主辦，中國企業(yè)聯(lián)合會企業(yè)管理現(xiàn)代化工作委員會承辦。該成果審定工作已成為地方、行業(yè)聯(lián)合會(企協(xié))為企業(yè)服務、推動企業(yè)管理創(chuàng)新的一項重要工作和手段。把我國企業(yè)在管理創(chuàng)新的實踐中取得的經(jīng)驗，提高、上升為科學成果，與科技發(fā)明成果一樣通過審定表彰的形式給予肯定和精神與物質(zhì)獎勵，獲得國家和社會各界的認可，對引導和促進我國企業(yè)管理創(chuàng)新，調(diào)動企業(yè)經(jīng)營管理者和職工的積極性，形成社會共同知識財富，推動我國企業(yè)管理水平不斷提高，進而增強企業(yè)競爭能力，提高經(jīng)濟效益具有十分重要的意義。
本次獲獎的管理創(chuàng)新成果主要介紹了軸研所滿足重大裝備研制、推動行業(yè)技術進步、實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展的需要，通過聚焦主營業(yè)務、調(diào)整組織架構和深化機制革新改造了組織運行機制；通過績效目標循環(huán)控制、人才開發(fā)循環(huán)運轉、技術創(chuàng)新的循環(huán)增益實現(xiàn)了管理升級；通過追蹤服務裝備配套，實行技術成果轉移，推進行業(yè)技術公益服務，促進了業(yè)務轉型，最終取得行業(yè)技術水平的提升，企業(yè)價值和員工價值雙贏的成功實踐經(jīng)驗。
本項目成果榮獲全國企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果二等獎，也是全國企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果審定委員會對軸研所科技驅動的轉型升級取得的成功及近幾年快速發(fā)展的肯定。
相信，在習近平新時代中國特色社會主義思想的指引下，在國機集團及國機精工的正確領導下，軸研所立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，堅持創(chuàng)新驅動與科技自立自強，不斷提升公司技術創(chuàng)新能力，激發(fā)人才創(chuàng)新活力，定會邁上高質(zhì)量發(fā)展的快車道。
軸研所公眾號 軸承雜志社公眾號
Copyright ? 2019 洛陽軸承研究所有限公司, All Rights Reserved 備案號：豫ICP備18028303號-3
豫公網(wǎng)安備 41030502000528號
營銷熱線
0379-64367521
0379-64880626
13693806700
0379-64886322
0379-64881181
當前位置：
返回